试用期内的员工有权提出辞职，并需要提前三日通知雇主。依据《劳动合同法》相关规定，劳动者在试用期内享有解除劳动合同的权利，务必在提出离职前三天通知用人单位。若公司存在未交社保等违法行为，可根据法律立即解除劳动合同。请及时行动以保障自身权益。
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试用期辞职可以与雇主协商或通过提前通知的方式解除。若雇主同意，可以协商立即离职；在一般情况下，建议提前三日通知雇主。做出决定时需综合考虑个人实际情况和法律规定。
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在试用期中，您可以提出辞职，但需要遵循规定办理离职手续。一般建议提前三日向雇主发出通知，以确保工作交接的顺利进行；如果得到雇主的同意，也可以协商立即离职。请保留相关通知证据，以防后续可能出现的纠纷。